HRM

最新產業研究揭示人力風險管理的關鍵轉折點：儘管85%組織增加資安預算，僅3%認為充足，根本原因在於資源配置效率不佳。數據顯示10%員工產生73%風險行為，而78%員工實際降低風險。協作工具已成新攻擊主戰場，61%組織預期2025年將因此遭受損失。成功案例證實精準化人力風險管理平台能將風險暴露時間減少60%，資料外洩風險更減少98%。CISO需從傳統全員培訓轉向數據驅動的精準防禦策略，透過量化指標向董事會證明投資價值，實現從成本中心到價值創造者的戰略定位轉型。